職位描述:
崗位描述:1、協助人力資源主管開展人事六大模塊工作;2、員工檔案管理;3、協助制定完善、組織實施人力資源管理有關規章制度和工作流程;4、推行公司各規章制度的實施;5、員工薪酬管理任職資格:1、人力資源管理或相關專業;2、具有良好的職業道德;
3、無違法犯罪記錄。